山西源慧人力资源服务有限公司招聘综合行政岗

山西源慧人力资源服务有限公司成立于2008年，发展至今已深耕人力资源服务业20载，专注于为国企事业单位提供全面的人力资源管理解决方案和一站式人力资源服务。

结合当前工作需要，山西源慧人力资源服务有限公司招聘以下岗位，招聘详情公告如下：

一、招聘原则

1.坚持按需设岗、人岗匹配的原则；

2.坚持公开、公平、公正的原则；

3.坚持德才兼备、竞争择优的原则。

二、报名条件

（一）报名人员必须具备以下条件：

1.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，政治立场坚定，品质良好，责任心强，具有团队合作精神；

2.具备正常履行职责的身体条件、心理条件；

3.具有岗位所需的学历学位、专业或技能条件。

（二）有下列情形之一的，不得报名：

1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的；

2.有较为严重的个人不良信用记录的；

3.曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的；

4.身上有纹身者或有吸毒史等不良嗜好的；

5.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动；

6.法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报名。

三、招聘岗位及要求

综合行政岗1名

工作地点：广西百色市

（一）岗位职责

1.信息收集整理上报：将本区域客户分级及上级单位所需的各项资料信息及时上报；向城市经理及时传达本区域各项产品配额信息等；

2.传达政策：将公司现行政策、各项制度及本区域各项市场动作要求及时传达给厂方业务员、城市经理和地聘人员；

3.订单管理、合同录入：接收经销商订单及时录入上传，并将相关订单反馈信息报备至城市经理；同时做好合同录入与购进计划上报等工作；

4.数据统计与分析：终端店销售数据（月度、季度、年度）收集；业务员日常拜访数据收集与分析；考勤考核管理数据收集与分析；

5.完成各区域各部门安排的其他实际工作。

（二）任职资格

1.学历：全日制专科或同等以上学历；

2.年龄35周岁以下,女性优先；

3.熟练短视频拍摄、剪辑和视频号运营，并可以操作各种办公电子设备，处理各类文档、表格、PPT等；

4.具有一定的沟通协调能力、服务意识及责任心较强，工作认真；

5.具备高度的保密意识，严格遵守公司保密政策和程序；

6.遵纪守法，了解并接受地聘人员的相关管理制度；

7.能够提供近期24个月的当地社保缴纳记录（应届毕业生除外）。

四、薪资福利

1.薪资：综合月薪3600+年终绩效；

2.缴纳五险，周期性奖励。

五、工作时间

时间：八小时工作制（视具体工作情况而定）。

六、招聘程序

（一）线上报名

1.本次招聘采取线上报名方式。报名者请扫描下方二维码，如实填写个人信息报名。

（二）资格审查

报名者提交资料后的7个工作日内对其所填资料信息进行资格审查，符合报名条件者审核通过，不符合条件者驳回并注明驳回理由，报名者可在报名期内修改后重新提交，报名时间截止后报名及修改无效。

（三）组织面试

1.面试共计两轮，采取半结构化方式进行，两次面试成绩满分均为100分，考核内容包含：仪容仪表、语言表达、逻辑思维、专业技能等。

2.通过资格审查人员进入初面环节，初面结束后根据面试成绩以招聘人数1:3的比例确定终面人员（成绩并列的，同时进入面试）；如岗位考生人数不足招聘人数1:3时，按实际人数确定面试人员。

3.面试时间、地点待定，确定后将通过短信、电话通知，请报名者保持手机通讯畅通。

（四）组织体检

1.面试结束后，以综合成绩由高到低排序，按招聘人数1:1的比例确定体检人员，当综合成绩相同出现并列情况时，以终面成绩高低确定体检人员。体检通过者，确认为本次招聘拟录用人员。

2.体检费用由报名者自理，因报名者个人原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定，视为自愿放弃。

3.体检时间地点待定，确定后将通过短信、电话通知，请报名者保持手机通讯畅通。

七、其他

1.咨询电话：0351-2619225（周一至周五9:00-17:00）。

2.本公告的报名小程序是报名的唯一平台，通过其他平台填报的报名信息无效。

3.请准确填写联系方式，保持电话畅通。工作人员将通过短信群发、电话通知等方式通知获得参加资格审查、面试、录用资格的报名人员，未获得以上资格的考生，工作人员不再通知。

4.应对本人所填写报名信息的完整性、真实性和准确性负责，资格审查工作贯穿招聘全过程，凡发现考生与拟招聘岗位所要求的资格条件不符、提供虚假报名信息或伪造、编造有关证件、材料、信息的，一经发现，取消报名资格，已经录用的取消录用资格，已经签订劳动合同的解除劳动合同。

5.对任何冒用、假冒我司名义收费，进行违法活动的单位或个人，一经发现将依法追究其民事、刑事责任。